Cedos шукає аналітик_иню в команду відділу досліджень та аналітики для роботи над проєктами у сферах освіти, житла, соціального захисту. Якщо вам подобається планувати дослідження, аналізувати дані й перетворювати їх на аргументи для суспільних змін — будемо раді познайомитися.

Основні завдання:

  • Проводити дослідження, а згодом планувати й координувати дослідницькі проєкти.
  • Збирати й аналізувати кількісні та якісні дані.
  • Писати дослідницькі звіти, аналітичні документи, блоги.
  • Аналізувати публічні політики та долучатися до адвокації.
  • Презентувати результати, проводити навчальні й публічні заходи та фасилітувати групову роботу під час подій.

Ми очікуємо, що ви:

  • Маєте соціологічну освіту, ступінь магістра.
  • Маєте близько 2 років досвіду проведення соціальних досліджень.
  • Вмієте аналізувати кількісні та якісні дані.
  • Пишете аналітичні тексти українською та англійською.
  • Володієте англійською на робочому рівні (B2 або вище).
  • Цікавитеся темами, з якими працює Cedos (освіта, житло, соціальний захист), поділяєте цінності організації та готові їх відстоювати.

Буде перевагою, якщо ви:

  • Маєте досвід координації проєктів.
  • Маєте досвід роботи, зокрема дослідницької, з темами освіти, житла, соціального захисту.
  • Маєте досвід роботи в громадському секторі або розуміння його контексту.

Формат роботи:

Гібридний, з офісом у Києві. Можливі відрядження по Україні, рідше за кордон.

Ми пропонуємо:

  • дружню робочу культуру з повагою до професіоналізму та особистих кордонів;
  • цікаві дослідницькі проєкти в темах, що впливають на суспільні зміни;
  • оплачувані відпустки та лікарняні.

Як податися:

Надішліть на адресу info@cedos.org.ua:

  • CV;
  • мотиваційний лист українською (окремим файлом, до 1 сторінки), у якому розкажіть, чому хочете долучитися до команди Cedos. Просимо не використовувати інструменти ШІ для його написання, для нас ціннішим буде коротший, але написаний саме вами текст.
  • Якщо маєте публікації українською або англійською, також надішліть їх у листі.

Чекаємо на вашу заявку!

Ми шануємо різноманіття й особливо вітаємо заявки від людей, що належать до груп, які зазнавали чи зазнають систематичного пригноблення та дискримінації.

Документи будуть опрацьовуватися у порядку надходження. Ми прагнемо закрити позицію якнайшвидше. Як тільки знайдемо кандидаток чи кандидатів, з якими домовимося про співпрацю, ми додамо інформацію про неактуальність вакансії в оголошення на сайті.